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Moi, mon entreprise et le climat : approche des enjeux du carbone
Environnement
Comprendre les grands mécanismes du réchauffement climatique
Référence formation :
#10040
Le climat et le carbone sont dans toutes les conversations, à la maison comme en entreprise.
Cette formation vous permettra de comprendre et d’appréhender les enjeux ainsi que de dresser des pistes de diminution de votre empreinte carbone.
➔ Comprendre les grands enjeux de l’effet de serre, leurs conséquences
➔ Revoir les ordres de grandeur de notre empreinte carbone
➔ Calculer son empreinte carbone
➔ Très peu de présentation théorique, le module se veut le plus intéractif possible
➔ Repartir avec les idées claires sur les causes et les effets
Comprendre les grands mécanismes du réchauffement climatique
› Comprendre les bases de l'effet de serre et ses impacts
› Identifier les principaux facteurs de l'empreinte carbone globale
Atelier : Puzzle climatique
Cas pratique : Jeux de rôle : voyage d’une molécule de CO2
Calculer sa propre empreinte carbone
› Prendre conscience de son empreinte carbone personnelle
Quiz numérique : « mon empreinte carbone »
Analyser l’empreinte carbone de l’entreprise
› Se positionner par rapport au français moyen
› Se rendre compte de ses propres sources d’émissions
› Identifier simplement des axes de progrès
Atelier : "Une action, un impact"
Identifier interactions carbone – pollution-diversité
› Montrer les liens entre les enjeux climatiques, la pollution et la biodiversité
Exercice collectif : "Le triangle des interactions "
Débat mouvant : "Et si…?", proposition de scénario hypothétiques
Aucun
L’évaluation des compétences sera réalisée tout au long de la formation par le participant lui-même (auto-évaluation) et/ou le formateur selon les modalités de la formation. En fin de formation, une évaluation type QCM sanctionnera les acquis de la formation.
L’Evaluation de l’action de formation :
› A chaud, à la fin de la formation, pour mesurer la satisfaction du stagiaire par rapport aux objectifs de la formation.
› A froid, 60 jours après la formation pour valider le transfert des acquis en situation de travail.
Suivi des présences et remise d’une attestation individuelle de formation.
Avec votre accord, votre note globale et vos verbatims seront publiés sur notre site.
Prochaines sessions
En Inter, vous avez la possibilité de vous inscrire jusqu'à 48h avant le début de la formation. En Intra, le délai de mise en oeuvre est de 6 semaines.